חובות וסמכויות של ועדת בטיחות, מחוק ארגון הפיקוח על העבודה, תשי"ד- 1954
סעיף 14 . (א) אלה חובותיה וסמכויותיה של ועדת בטיחות.
( 1 ) לברר סיבותיהן ונסיבותיהן של תאונות העבודה במקום העבודה ולהמליץ על אמצעים למניעתן.
( 2 ) לעמוד על תנאי הבטיחות והגיהות, להמליץ על שיפורים ולייעץ בקביעת כללי בטיחות.
( 3 ) לקבל דין וחשבון מנאמני הבטיחות, לבקר ולתאם את פעולותיהם.
( 4 ) להילוות למפקח עבודה בביקוריו במקום העבודה.
 

חובות וסמכויות של נאמן בטיחות, מחוק ארגון הפיקוח על העבודה, תשי"ד- 1954
סעיף 22 : ואלה חובותיו וסמכויותיו של נאמן בטיחות:
( 1 ) לעמוד על תנאי הבטיחות והגיהות ולפעול למען שיפורם.
( 2 ) להדריך את העובדים ולייעץ להם בכל הנוגע לשיפור הבטיחות והגיהות.
( 3 ) להודיע בכתב למעסיק או לבא כוחו על ליקויים בשטח הבטיחות והגיהות; העתק מכתב ההודעה יימסר ביד או בדואר רשום למפקח עבודה אזורי.
( 4 ) לעיין בכל פנקס, תעודה, דין וחשבון או כל מסמך אחר הנוגעים לבטיחות ולגהות שחובה לנהלו, לקיימו או להגישו לפי חיקוק שביצועו ביד שר העבודה.
( 5 ) להילוות למפקח עבודה בביקוריו במקום העבודה.
 

חובות וסמכויות של ממונה על הבטיחות, מתקנות ארגון הפיקוח על העבודה )ממונים על הבטיחות(, תשנ"ו- 1996 סעיף 10 .
(א) מתפקידו של ממונה על הבטיחות לייעץ למעביד בכל הנוגע לחוקים, לתקנות ולתקנים בעניני בטיחות, לסייע לו ולאנשי צוות הניהול והתכנון בנוגע לבטיחות, גיהות, הנדסת אנוש ובריאות תעסוקתית של העובדים במקום העבודה ולקדם את התודעה בנושאים אלה :
(1 ) לאתר במקום העבודה מפגעי בטיחות וגיהות, ולהודיע עליהם למעביד.
(2 ) לוודא קיום התקני בטיחות וגיהות נאותים במקום העבודה.
(3 ) לדרוש הנהגת סדרי בטיחות וגיהות נאותים במקום העבודה, בתהליכי העבודה, במיתקנים, במבנים, בציוד ובחומרים ובכל שינוי בהם .
( 4 ) לפעול לקיום הוראות תקנות ארגון הפיקוח על העבודה )מסירת מידע והדרכת עובדים(, תשמ"ד- 1984 , ולהכנת תכנית להדרכת עובדים.
( 5 ) לוודא הכנת תכנית בטיחות ועדכונה כנדרש בתקנות ארגון הפיקוח על העבודה )תכנית בטיחות(, תשמ"ד - 1984 .
( 6 ) לוודא ביצוע הוראות תכנית בטיחות שהוכנה במקום העבודה והכללת דרישות בטיחות וגיהות בהוראות עדכניות לשימוש, הפעלה, תחזוקה, אחסון בטוח של ציוד, של חומרים ושל תהליכי עבודה במקום העבודה.
( 7 ) לברר סיבותיהן ונסיבותיהן של תאונות עבודה ומחלות מקצוע במגמה להפיק לקחים, לערוך בכתב
ממצאים ומסקנות הבירורים ולהציע למעביד צעדים מתאימים למניעת הישנות התאונות, לוודא הדרכת
העובדים באשר לנסיבות התאונות ומחלות מקצוע והלקחים שהופקו.
( 8 ) לרכז את כל המידע והתיעוד הקשור לתאונות עבודה ומחלות מקצוע שאירעו במקום העבודה.
( 9 ) להכין הוראות בטיחות וגיהות ותמצית בכתב של מידע על הסיכונים בעבודה, פרסומן ועדכונן. להשגיח על ביצוע הוראות בטיחות וגיהות ולדווח למעביד על כל מקרה של הפרתן.
( 10 ) לוודא סימון חומרים, ציוד ותהליכי עבודה מסוכנים והתקנת שילוט הדרכה לשימוש בציוד מגן אישי.
( 11 ) לוודא ביצוע ביקורת ומעקב על המצב התקין של התקני בטיחות וגיהות, ציוד מגן אישי, של כלי עבודה ושל ציוד החייב בדיקות תקופתיות על פי דין, על פי הוראות היצרן ולפי כללי מקצוע מקובלים.
( 12 ) לוודא קיום שגרת בדיקות רפואיות לעובדים במקום העבודה החשופים לגורמים שלגביהם קיימת דרישה לעריכת בדיקות אלה.

( 13 ) לוודא ביצוע בדיקות סביבתיות תעסוקתיות על ידי מעבדות מוסמכות, כאשר קיימת דרישת בדיקה כאמור בחוק או בתקנות; לתעד את ממצאיהן של בדיקות כאמור ולהביא לידיעת המעביד והעובדים את
השלכותיהן והאמצעים שיש לנקוט.
( 14 ) לקבוע הסדרים שיבטיחו תנאי בטיחות וגיהות נאותים, בהעסקתם של קבלני חוץ.
( 15 ) לשתף פעולה עם ועדת הבטיחות של מקום העבודה, ולמסור לה את כל המידע הנדרש לפעילותה השוטפת.
( 16 ) להורות על הפסקת העבודה כאשר נשקפת סכנה מיידית לחייו או בריאותו של עובד, ולדווח על כך מיד למעביד או לנציגו במקום העבודה.
( 17 ) לוודא קיום תכנית ושגרת תרגילים למצבי חירום.
( 18 ) לדווח למפקח עבודה אזורי, על פי דרישתו, על פעולותיו להעלאת רמת הבטיחות והגיהות ומניעת סיכונים במקום העבודה.
( 19 ) להילוות אל מפקחי עבודה בביקורי הפיקוח במקום העבודה, אם יידרש לכך .
(ב) הממונה על הבטיחות מוסמך להיכנס לכל מקום במקום העבודה שבו מועסקים עובדים, לבדוק את סידורי הבטיחות והגיהות, ולנקוט בכל הפעולות הנדרשות לצורך מילוי תפקידו כאמור בתקנת משנה (א).

​

חובות וסמכויות של ממונה על בטיחות לייזר, 
מתקנות הבטיחות בעבודה (גיהות תעסוקתית ובטיחות העוסקים בקרינת לייזר), תשס"ה-2005.
לייעץ למעביד בכל הנוגע לחוקים ולתקנות בעניני בטיחות, לסייע לו בקידום התודעה בנושאי בטיחות, גיהות, הנדסת אנוש ובריאות תעסוקתית של העובדים העלולים להיחשף לקרינת לייזר, ולבצע פעולות אלה:
(1)    לבדוק כי מתקיימות כל הוראות המעבדה המאושרת והוראות בטיחות אחרות לענין התאמת מקום העבודה לעבודה עם מוצר לייזר מסוכן לפני הפעלה ראשונה של מוצר לייזר חדש ולאחר כל שינוי מהותי שבוצע בו.
(2)    להכין, לפני תחילת השימוש במוצר לייזר מסוכן חדש, תכנית בטיחות הכוללת כל מידע על אזורי סיכוני לייזר ועל הסיכונים האישיים והסביבתיים מקרינת לייזר, ולעדכנה לאחר כל שינוי מהותי שבוצע בו.
(3)    לבדוק באופן שוטף כי תנאי הבטיחות במקום העבודה ותנאי העבודה תואמים את המלצות יצרן מוצר הלייזר המסוכן (להלן – היצרן), את הוראות תכנית הבטיחות ואת הוראות המעבדה המאושרת.
(4)    להבטיח קיום הוראות הפעלה, כוונון, כיול ותחזוקה של מוצרי לייזר מסוכנים לפי המלצות היצרן, הוראות תכנית הבטיחות והמעבדה המאושרת ולוודא את ביצוען בפועל.
(5)    לבדוק קיום אמצעי הגנה הנדסיים הנדרשים על ידי היצרן.
(6)    לבדוק קיום שילוט מתאים על כל מוצר לייזר מסוכן ובאזור סיכוני לייזר.
(7)    לבדוק מלאי מספיק של אמצעי המיגון האישי הנדרשים ולוודא את תקינותו.
(8)    לאתר במקום העבודה מפגעי בטיחות וגיהות בתחום קרינת לייזר ולהודיע עליהם למעביד.
(9)    לחקור את סיבותיהן ונסיבותיהן של מחלות מקצוע ושל תאונות עבודה הנובעות משימוש במוצרי לייזר מסוכנים, במגמה להפיק לקחים, לערוך בכתב ממצאים, מסקנות והצעות למעביד בדבר צעדים מתאימים למניעת הישנות התאונות.
(10)    לרכז את כל המידע והתיעוד הקשור למחלות מקצוע ולתאונות עבודה שאירעו במקום העבודה, ושמקורן בהפעלתם של מוצרי לייזר מסוכנים או השימוש בהם.
(11)    לוודא הדרכת עובדים באשר לנסיבות תאונות ומחלות מקצוע והלקחים שהופקו.
(12)    להדריך ולאמן עובדים בנושאי בטיחות בעבודה עם קרינת לייזר.
(13)    לשתף פעולה עם הממונה על הבטיחות וועדת הבטיחות במקום העבודה, אם ישנם, ולמסור להם את כל המידע הנדרש לפעילותם השוטפת בנושאי בטיחות בהפעלת מוצרי לייזר מסוכנים; לענין זה, "ממונה על בטיחות" ו"ועדת בטיחות" – כמשמעותם בפרק השני לחוק ארגון הפיקוח.
(14)    להורות על הפסקת העבודה במוצר לייזר מסוכן כאשר נשקפת סכנה מיידית לחייו או לבריאותו של עובד, ולדווח על כך מיד למעביד או לנציגו במקום העבודה.
(15)    להילוות אל מפקחי עבודה בביקורות הפיקוח במקום העבודה, אם יידרש לכך.

חובות וסמכויות של ממונה על בטיחות קרינה, 
מתקנות הבטיחות בעבודה (גיהות תעסוקתית ובריאות העוסקים בקרינה מיננת), תשנ"ג-1992
לייעץ למעביד בכל הנוגע לחוקים ולתקנות בעניני בטיחות, לסייע לו בקידום התודעה בנושאי בטיחות, גיהות, הנדסת אנוש ובריאות תעסוקתית של העובדים העלולים להיחשף לקרינת לייזר, ולבצע פעולות אלה:
(1)    יוודא כי נמסר למפקח עבודה אזורי, אחת לשנה, בשני עותקים, תכנית בטיחות שאישרה מעבדה מוסמכת לקרינה, הכוללת כל מידע הנוגע לסיכוני קרינה אישיים וסביבתיים הקיים בחצרים שבהחזקתו, סוגי העובדים שלגביהם יש להנהיג בקרה אישית, בהתאם לתקנה 6, וכן תוכנית להדרכת העובדים בהגנה מפני קרינה מיננת.
(2)     יוודא שיש לעובדים בקרינה ביגוד מגן, ציוד מגן, מכשירי מדידה וניטור וכן אמצעי בטיחות נאותים נוספים בכמויות שאישרה מעבדה מוסמכת לקרינה, יתחזקם באופן נאות ויקפיד על השימוש בהם.
(3)    יערוך, באמצעות מעבדה מוסמכת לקרינה, בדיקות סביבתיות תעסוקתיות לקביעת סיכוני הקרינה בהם לעובדיו מיד אחרי התקנת מכשירי קרינה או מקורות קרינה, וכן אחת לשנה לפחות, אלא אם כן הורה מפקח אזורי אחרת, ויעביר, מיד, את תוצאות הבדיקה למפקח עבודה אזורי, תוך מתן הסבר על האמצעים שבכוונתו לנקוט לתיקון ליקויים, אם נמצאו, ואת המועד המשוער לסיום תיקונים כאמור.
(4)    ינהל רשום של תוצאות הבדיקות הסביבתיות התעסוקתיות לרבות דוזימטריה, רדיוטוקסיקולוגיה, מיפוי רמות קרינה, תאריכי כיול המכשירים וכיוצא באלה, ביומן מעקב, תוך ציון תאריך הבדיקה; יומן המעקב יימצא, בכל עת, במקום העבודה, ולא יבוער 20 שנים לפחות, מיום הרישום האחרון בו.
(5)    יבדוק ויכייל, באמצעות מעבדה מוסמכת לקרינה, כל מכשיר בטיחותי לניטור קרינה, אחת לשנה לפחות, וידאג לקבלת תו כיול תקף.
(6)     יקבע בכל תחנת עבודה הוראות הפעלה ובטיחות, לרבות הוראות והנחיות שאישרה מעבדה מוסמכת לקרינה, למקרי תקלה ותאונה, ויקפיד על ביצוען.
(7)     ידריך ויאמן, בכתב ובעל-פה, או באמצעות מכון מוסמך להדרכה, כל עובד קרינה חדש מיד עם קבלתו לעבודה, וכל עובד קרינה אחר, באופן שוטף וקבוע, אחת לשנה לפחות, על פי צורכי הבטיחות המתאימים למקום העבודה, ולהנחת דעתו של מפקח הקרינה.
(8)     יתחום, במקום העבודה לפי הצורך, את האזורים שבהם צפויה חשיפה למנת קרינה מעבר לעשירית המנה הגבולית בשנה, ויקפיד על סימונם ועל שילוטם בעברית, באופן ברור ובולט לעין שיכלול את הסימון הבינלאומי המקובל לקרינה מיננת, כמפורט בתוספת החמישית.
(9)     ידווח למפקח עבודה אזורי, בכתב, על חשיפה במקום העבודה העולה על רמת הבדיקה ועל מסקנות החקירה שערך, וכן על כל תקרית, תקלה, תאונה, מקרה אסון או מקרה מסוכן הכרוך בחשיפת עובדים לקרינה מיננת או בסיכונם לחשיפה כזו, תוך שבעה ימים מתאריך האירוע.
(10)     יפעל בכל הקשור לבקרה אישית ולפיקוח הרפואי, ובכפוף להוראות מפקח עבודה אזורי והשירות הרפואי המוסמך. 
(11)      ינקוט כל פעולה שתהא דרושה כדי למנוע מכל הנמצא בחצריו חשיפה לקרינה מיננת בשיעור העולה על המנה הגבולית בשנה אחת, ויפעל ככל הניתן, באמצעים סבירים, להקטנת חשיפתם.
(12)      יפנה למעבדה מוסמכת לקרינה בכל מקרה של ספק לגבי אמצעי הבטיחות שיש לנקוט ויפעל על פי הנחיותי.
(13)      ידווח, מראש למפקח עבודה אזורי על כל שינוי במקום העבודה העלול להשפיע, באופן מהותי, על תוכנית הבטיחות שמסר לפי פסקה (1) למפקח עבודה אזורי או על סיכוני העובדים בקרינה מיננת ולא יבצע את השינוי אלא לאחר הסכמתו, בכתב, של מפקח עבודה אזורי.
(14)  ימסור לעובדי הקרינה, לפי בקשתם, נתונים עדכניים על תוצאות הבדיקות הסביבתיות התעסוקתיות, שערכה מעבדה מוסמכת לקרינה, ואת תוצאות הבקרה האישית של חשיפותיהם לקרינה מיננת; במקרה של חשיפות שמעל לרמת הבדיקה ימסור לעובדים את נתוני החשיפה עם הסבר בדבר הסיכונים הכרוכים בחשיפותיהם והאמצעים שיש לנקוט כדי למנוע את הישנותם.

לשם ביצוע החובות והסמכויות של הגורמים האחראים לניהול הבטיחות במקום העבודה הם רשאים:
1.    להיכנס בכל עת לכל מקום בשטחי מקום העבודה, לצפות, ולערוך ביקורת, כדי לבדוק את סידורי הבטיחות והגהות, ולנקוט בכל הפעולות הנדרשות לצורך מילוי תפקידם. להעביר דיווח ככל שיידרש ליו"ר ועדת הבטיחות ולממונה על הבטיחות.
2.    להורות על הפסקת כל עבודה, כל תהליך וכל פעילות, אם לדעתו נשקפת סכנה מוחשית ומידית לחייו או בריאותו של עובד, סטודנט, או אדם אחר הנמצא בשטח מקום העבודה, סכנה לרכוש או לרכושו של גורם אחר בשטח מקום העבודה או מחוצה לה. יביא את הממצאים ו/או ההוראה שנתן, לידיעת יו"ר ועדת הבטיחות ולממונה על הבטיחות, ולא תחודש העבודה, התהליך או הפעילות שהופסקו עד מתן הוראה אחרת על ידי יו"ר ועדת הבטיחות.

​

(ג)    השירותים הרפואיים המוסמכים המספקים שירותי בריאות תעסוקתית לעובדי מקום העבודה: 
(פירוט השירותים הרפואיים אליהם נשלחים עובדים לרופא תעסוקתי ובדיקות רפואיות במסגרת מקום העבודה)

​

ד)    מערך הטיפול והתגובה לאירועי בטיחות ולמצבי חירום במקום העבודה:
א.    צוות המענה למצבי חירום:
1)    ביטחון / קב"ט - , קב"ט ואחראי מאבטחים
מאבטחים חמושים: 
סלקטורים:
אחר: 

2)    צוות חירום במפעל/אתר